Удължава се срокът за кандидатстване за Европейска награда в публичния сектор - EPSA. Новият срок е 13 април 2011 година. Това се налага поради големият интерес и желанието на организаторите да насърчат повече участници да се включат. Желаещите тази година могат да избират измежду следните три теми:

• Theme 1: Smart Public Service Delivery in a Cold Economic Climate
• Theme 2: Opening Up the Public Sector through Collaborative Governance
• Theme 3: Going Green: Concrete Solutions from the Public Sector

EPSA събира на едно място всички новаторски и успешни представители от европейския публичен сектор. Изключително добри административни практики,
постигнати при различни условия в Европа. Отличавайки някои примери на новаторски публични практики, наградата служи като катализатор за постоянно развитие и прогрес и предоставя възможност за разпространяване на добрите постижения.

Цели на EPSA са:
Визията е да създаде арена на която европейския публичен сектор би могъл да изпъкне и да се превърне в добър пример за останалия свят. Към тази обща перспектива се прибавят и конкретните цели на EPSA и те са:
· Да допринася за прогреса и внедряването на Лисабонската стратегия за растеж и работни места
· Да създава единно европейско публично пространство
· Да създава нови модели за решаване на административни проблеми
· Да поощрява конструктивната конкуренция между организациите в публичния сектор и да възнаграждава отличните постижения.
· Да се учи от европейския водещ опит (leading edge)
· Да създава мрежа от най-добри публични практики и по този начин да изгради условия за европейска учебна платформа и развитие на административни
решения.
Отделните категории ще популяризират ключовите елементи на публичната полза. Правейки това EPSA ще поощрява правителствата да модернизират своите
административни структури и практики, както и да определят основните теми на административната реформа в Европа.

Повече информация за апликационната форма и начинът за кандидатстване можете да намерите ТУК